• Aa centralização do ponto de vista político, reduzindo a transferência de recursos e atribuições para os níveis regionais e locais;
• Bo controle por resultados, a posteriori, em vez de um controle passo a passo dos processos administrativos;
• Ca progressiva substituição da competição administrada pela colaboração como valor orientador das organizações;
• Da centralização administrativa, com a ampliação da autoridade central;
• Eo estímulo a organizações unitárias e monolíticas, nas quais a ideia de multiplicidade tenha lugar.

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